第八十三章 最后一块拼图
每个创业的人,都希望找到属于自己的合作伙伴,组建自己的梦幻团队。
李锋也不另外,一个人不可能做遍所有的事,李锋也一直在努力寻找自己的核心团队,有相同的价值观、尊重合作伙伴、遵守游戏规则。
幸运的是,李锋的身边已经聚集了不少这样的人才,懂技术的周炜、会运营的徐嘉伟、财务天才董丽、行政大管家程兰,还有全才级的汪兴、龙小天等,
“传说只要找齐七颗龙珠,就可以召唤神龙”!
但李锋唯独也缺少一个真正的职业经理人,而眼前的刘志平无疑就是最好的人选了,有经验、懂管理、懂资本运作,这些都是李锋所不具备的。
而且像刘志平这样的人,是不可能在公司内部培养出来,只能从公司外部找,
但多半公司找的时候已经是快要上市了,这时他们来的目的就是准备上市了,
而前期创业者把该犯的错误已全部犯过了,也付出了惨重的代价,而且有些决策上的错误,根本就是不可逆的。
所以,为了锋锐的发展,必须弥补自身的短板,才有了李锋脱口而出的“邀请”。
当然李锋也是经过认真考虑的,在不少互联网创业公司,也有不少有投行出身的高端人才。
古永锵,本来代表贝恩资本投资,却被张朝阳挖到搜狐出任CFO,后来离职又创立了优酷。
蔡崇信,本来代表瑞典银瑞达投资公司去谈投资,却被马芸挖到阿里巴巴公司任CFO。
而这些有着投行背景、高级学历的人才,都为所去的公司带来了管理、资本、资源等方面的大幅度的提升,
尤其是刘志平,本身还是技术出身、也创过业,如果能加入锋锐再合适不过了!
而且,连现在李锋的小弟程伟,后来也把柳教父的爱女柳青忽悠到了滴滴,
当时的柳青已经做到了高盛亚洲的董事总经理,跟现在刘志平的职位一样。
自己最起码也不能比自己的小弟差吧!
“加入锋锐?!!”
面对李锋的邀请,不但刘志平震惊了,连旁边的汪兴、程兰也都有些傻眼了,
汪兴甚至在心中还腹诽,“李哥,真是太能忽悠人了,人家堂堂高盛亚洲的董事总经理,年薪都是以美元计算的,怎么会加入咱们这个小公司呢!”
但出乎汪兴两人意料的是,刘志平并没有流露出嘲笑李锋痴心妄想的意思,反而陷入深思。
说心里话,刘志平非常喜欢李锋这个团队,年轻、有活力、有激情,很喜欢这种创业氛围,
而且,刘志平也很佩服李锋的从中展示的领袖魅力,有创意、有能力、有战略,
还有大格局,跟着这种人混,如果成功了,一定就是大成功!
而李锋也没有催促的意思,一直面带笑容的看着刘志平,耐心等待着他的答案。
沉思了一会儿,刘志平抬起头来,问李锋:“为什么,你选择了我?”
为了说服刘志平,李锋也几乎用尽了所有手段!
李锋对刘志平用心劝说道:“Martin,说句交浅言深的话,你在高盛现在基本上已经没有太大的空间…..
而我自信对未来,尤其是互联网方面,有着深刻的理解和认识,也找到了非常好的技术合作伙伴,
我们有着很棒的团队,不到一年的时间,我们就发展到现在这个程度,我为我的团队而自豪,
而我们正一点点的将我们的目标去完成,也渴望成为一家伟大的科技公司,真正能推进人类的科技进步……
但是我们现在还弱小,还是都些对未来有梦想的年轻人,对资本市场、对公司的管理、对财务如何合理运用都没有经验,
我们现在非常缺一个像你这样的合作伙伴,能够帮助我们梳理公司的管理、架构,
而且你技术出身,还有国外的华尔街投行经验,又懂中国的市场和国情…..
未来我们也会上市,但我们同样对融资计划、上市流程并不熟悉,更缺乏华尔街的人脉……
而这些都是你所擅长的!
所以,不如你来我这里,担任总裁吧!你看看汪兴他们,就知道我会‘人尽其才、才尽其用’的……
而互联网的未来,有着无限的机会,一浪超过一浪,这是时代的机遇,不容我们错过!”
最后李锋盯着刘志平的眼睛,诚恳的道:“Martin,经过这些年在投行的历练,难道你忘记了当年的创业的激情了吗!”
李锋的最后这句话,像一道闪电划过刘志平的心头。
刘志平看着李锋,心里再次闪过一句话,“他就是个真正的超级天才!”
李锋说话时的诚恳,洋溢的自信,和最后这句深深刺进他心底的话,触动了刘志平。
而刘志平本身并不喜欢投行这个职业,尤其是高盛这种毫无人性的企业文化“谁赚的钱最多,谁的权利最大”。
过来好一会儿,刘志平喃喃的说道:“李锋,请允许我这么称呼你,你是个有想法、有创意的年轻人,我相信你会成功的!那你愿不愿听听我的故事呢……”
接着刘志平说道:“我一生都很幸运,高中就被保送上清华,大学毕业后就获得美国斯坦福大学奖学金。
在我硕士快毕业的时候,我和同学一起创立一家公司,他投资20万美元,我技术入股,我俩各占50%,
但是紧紧过了三个月,我们就发现公司无法运行下去了,只能宣布破产,
当时公司账上还有16万美元,最后我反而获得了8万美元,从那时起,我懂得了契约精神;
硕士毕业后,我又用这8万美元和一些我的积蓄,创立了另一家公司,虽然大家都很努力,也一直没有任何薪水,
但是我们一直没找到合适的项目,最后也失败了,从那时起,我就知道我当不了公司的创始人;
后来我们又不甘心,我们几个又一起创立了互联网公司,只是一直没找到盈利的模式,又恰逢互联网危机,
最后不得不出售给微软了,从那时起,我就懂得创业公司得找个盈利模式。最后不得已,我加入高盛,直到现在。
李锋,要是你会怎么办呢?”
虽说是刘志平简短的人生,但是这三个故事,有三个寓意,股份、创始人、盈利模式,都需要李锋来解答,尤其是互联网创业,最重要的就是股权分配。
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李锋也不另外,一个人不可能做遍所有的事,李锋也一直在努力寻找自己的核心团队,有相同的价值观、尊重合作伙伴、遵守游戏规则。
幸运的是,李锋的身边已经聚集了不少这样的人才,懂技术的周炜、会运营的徐嘉伟、财务天才董丽、行政大管家程兰,还有全才级的汪兴、龙小天等,
“传说只要找齐七颗龙珠,就可以召唤神龙”!
但李锋唯独也缺少一个真正的职业经理人,而眼前的刘志平无疑就是最好的人选了,有经验、懂管理、懂资本运作,这些都是李锋所不具备的。
而且像刘志平这样的人,是不可能在公司内部培养出来,只能从公司外部找,
但多半公司找的时候已经是快要上市了,这时他们来的目的就是准备上市了,
而前期创业者把该犯的错误已全部犯过了,也付出了惨重的代价,而且有些决策上的错误,根本就是不可逆的。
所以,为了锋锐的发展,必须弥补自身的短板,才有了李锋脱口而出的“邀请”。
当然李锋也是经过认真考虑的,在不少互联网创业公司,也有不少有投行出身的高端人才。
古永锵,本来代表贝恩资本投资,却被张朝阳挖到搜狐出任CFO,后来离职又创立了优酷。
蔡崇信,本来代表瑞典银瑞达投资公司去谈投资,却被马芸挖到阿里巴巴公司任CFO。
而这些有着投行背景、高级学历的人才,都为所去的公司带来了管理、资本、资源等方面的大幅度的提升,
尤其是刘志平,本身还是技术出身、也创过业,如果能加入锋锐再合适不过了!
而且,连现在李锋的小弟程伟,后来也把柳教父的爱女柳青忽悠到了滴滴,
当时的柳青已经做到了高盛亚洲的董事总经理,跟现在刘志平的职位一样。
自己最起码也不能比自己的小弟差吧!
“加入锋锐?!!”
面对李锋的邀请,不但刘志平震惊了,连旁边的汪兴、程兰也都有些傻眼了,
汪兴甚至在心中还腹诽,“李哥,真是太能忽悠人了,人家堂堂高盛亚洲的董事总经理,年薪都是以美元计算的,怎么会加入咱们这个小公司呢!”
但出乎汪兴两人意料的是,刘志平并没有流露出嘲笑李锋痴心妄想的意思,反而陷入深思。
说心里话,刘志平非常喜欢李锋这个团队,年轻、有活力、有激情,很喜欢这种创业氛围,
而且,刘志平也很佩服李锋的从中展示的领袖魅力,有创意、有能力、有战略,
还有大格局,跟着这种人混,如果成功了,一定就是大成功!
而李锋也没有催促的意思,一直面带笑容的看着刘志平,耐心等待着他的答案。
沉思了一会儿,刘志平抬起头来,问李锋:“为什么,你选择了我?”
为了说服刘志平,李锋也几乎用尽了所有手段!
李锋对刘志平用心劝说道:“Martin,说句交浅言深的话,你在高盛现在基本上已经没有太大的空间…..
而我自信对未来,尤其是互联网方面,有着深刻的理解和认识,也找到了非常好的技术合作伙伴,
我们有着很棒的团队,不到一年的时间,我们就发展到现在这个程度,我为我的团队而自豪,
而我们正一点点的将我们的目标去完成,也渴望成为一家伟大的科技公司,真正能推进人类的科技进步……
但是我们现在还弱小,还是都些对未来有梦想的年轻人,对资本市场、对公司的管理、对财务如何合理运用都没有经验,
我们现在非常缺一个像你这样的合作伙伴,能够帮助我们梳理公司的管理、架构,
而且你技术出身,还有国外的华尔街投行经验,又懂中国的市场和国情…..
未来我们也会上市,但我们同样对融资计划、上市流程并不熟悉,更缺乏华尔街的人脉……
而这些都是你所擅长的!
所以,不如你来我这里,担任总裁吧!你看看汪兴他们,就知道我会‘人尽其才、才尽其用’的……
而互联网的未来,有着无限的机会,一浪超过一浪,这是时代的机遇,不容我们错过!”
最后李锋盯着刘志平的眼睛,诚恳的道:“Martin,经过这些年在投行的历练,难道你忘记了当年的创业的激情了吗!”
李锋的最后这句话,像一道闪电划过刘志平的心头。
刘志平看着李锋,心里再次闪过一句话,“他就是个真正的超级天才!”
李锋说话时的诚恳,洋溢的自信,和最后这句深深刺进他心底的话,触动了刘志平。
而刘志平本身并不喜欢投行这个职业,尤其是高盛这种毫无人性的企业文化“谁赚的钱最多,谁的权利最大”。
过来好一会儿,刘志平喃喃的说道:“李锋,请允许我这么称呼你,你是个有想法、有创意的年轻人,我相信你会成功的!那你愿不愿听听我的故事呢……”
接着刘志平说道:“我一生都很幸运,高中就被保送上清华,大学毕业后就获得美国斯坦福大学奖学金。
在我硕士快毕业的时候,我和同学一起创立一家公司,他投资20万美元,我技术入股,我俩各占50%,
但是紧紧过了三个月,我们就发现公司无法运行下去了,只能宣布破产,
当时公司账上还有16万美元,最后我反而获得了8万美元,从那时起,我懂得了契约精神;
硕士毕业后,我又用这8万美元和一些我的积蓄,创立了另一家公司,虽然大家都很努力,也一直没有任何薪水,
但是我们一直没找到合适的项目,最后也失败了,从那时起,我就知道我当不了公司的创始人;
后来我们又不甘心,我们几个又一起创立了互联网公司,只是一直没找到盈利的模式,又恰逢互联网危机,
最后不得不出售给微软了,从那时起,我就懂得创业公司得找个盈利模式。最后不得已,我加入高盛,直到现在。
李锋,要是你会怎么办呢?”
虽说是刘志平简短的人生,但是这三个故事,有三个寓意,股份、创始人、盈利模式,都需要李锋来解答,尤其是互联网创业,最重要的就是股权分配。
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